德爲本才爲上盡其才同發展

德爲本

世橋認爲隻有具備高尚道德品質、認同世橋價值觀的人才能夠踏踏實實工(gōng)作，切切實實對公司負責。我(wǒ)們堅持這樣的用人原則：有德有才提拔使用；有德無才培養使用；有才無德謹慎使用；無才無德堅決不用。        

才爲上

人才是企業發展之本、競争之本。世橋視人才爲企業的第一(yī)資(zī)源，把依靠人才作爲企業發展的根本前提，把尊重人才作爲企業發展的根本準則，把推進企業和員(yuán)工(gōng)共同發展作爲人才戰略的根本任務。

盡其才

我(wǒ)們堅持“以發展來吸引人，以事業來凝聚人，以工(gōng)作來培養人，以業績來考核人”，做到人盡其才、才盡其用。

同發展

沒有員(yuán)工(gōng)的努力，就沒有企業的成功，沒有企業的成功，也不會有員(yuán)工(gōng)的成功。堅持發展靠員(yuán)工(gōng)，發展爲員(yuán)工(gōng)，發展成果與員(yuán)工(gōng)共享的觀念，注重企業與員(yuán)工(gōng)雙方的利益兼顧，倡導企業與員(yuán)工(gōng)團結合作，在工(gōng)作中(zhōng)共同創造和分(fēn)享價值，最終實現企業與員(yuán)工(gōng)之間共同發展，共享成功的雙赢局面。